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Diplomado: Sistema de Pensiones: modelos y desafíos para las Américas
Diplomado de Sistema de Pensiones: modelos y desafíos para las Américas

DIPLOMADO

Sistema de Pensiones: modelos y desafíos para las Américas



Pensiones
Cierre presencial
Avanzado
Español
Mixto
Fecha de inicio
03 de marzo de 2026
Cupo Máximo
30 personas
Duración: 120 horas
Horario: Martes y jueves 08:30-10:30h (Ciudad de México)
Fecha de inicio y término: 03 de marzo al 05 de junio de 2026
Cierre de inscripciones: 23 de febrero de 2026
Inversión: 1,110 USD
Fase presencial: 01 al 05 de junio de 2026
Becas: Con opción a becas

Beneficios del diplomado

Certificado reconocido

Recibirás un certificado con reconocimiento internacional al completar el diplomado.

Cuerpo docente especializado

Aprende de expertos con amplia experiencia en sistemas de pensiones de toda América.

Material exclusivo

Acceso a material didáctico y recursos tecnológicos especializados en pensiones.

Modalidad mixta

Combina sesiones en línea con una fase presencial en las instalaciones del CIESS.

Sección de Video - Diplomado Mixto
Diplomado Mixto

Sistema de Pensiones: modelos y desafíos para las Américas

Explora los modelos de pensiones y los desafíos actuales en el contexto americano

Análisis actuarial
Derecho pensional
Modelos de seguridad social
Economía y mercados de trabajo

Certificación

Obtén un certificado con reconocimiento internacional que valida tu conocimiento sobre los sistemas de pensiones en el contexto americano, con enfoque en la sostenibilidad y equidad.

Datos Generales - Sistema de Pensiones

Datos generales

Horario y Fechas

  • Duración total de la actividad: 120 horas
  • Horario: Martes y jueves de 08:30 a 10:30 horas (Ciudad de México).
  • Fecha de inicio y de término: 03 de marzo al 05 de junio de 2026.
  • Cierre de inscripciones: 23 de febrero de 2026 o cuando se complete el cupo.

Objetivo General

Evaluar los mecanismos y modelos de aseguramiento económico, financiero y prestacional relativo a las contingencias sociales, particularmente a la sustitución del ingreso en la vejez, considerando las variables demográficas, financieras, laborales, tecnológicas y medioambientales de los países.

Fase Presencial

Fecha: 01 al 05 de junio de 2026
En la sede del CIESS, ubicada en Calle San Ramón s/n, Col. San Jerónimo Lídice, Alcaldía La Magdalena Contreras, Ciudad de México.

Información de Costos

El valor del diplomado incluye el hospedaje, el desayuno y almuerzo de la fase presencial. El tiquete aéreo NO está incluido.
Matrícula: 790 USD
Recurso tecnológico y material didáctico: 320 USD
Total: 1,110 USD
NOTA: Para los países que requieren visa, el trámite lo debe gestionar cada estudiante.
Becas: Aplican disposiciones reglamentarias para asignación de becas.

Público al que está dirigido

Interesados, funcionarios y profesionales en áreas relacionadas con seguridad social, administración pública, políticas públicas, administración y operación de pensiones, gestión de instituciones de seguridad social, planificación y políticas sociales; que requieran fortalecer y actualizar sus conocimientos en el entendimiento, evaluación y transformación de los sistemas de pensiones.

Es deseable, más no limitativo, que las personas interesadas en el programa, estén familiarizadas con el área económica, financiera y prestacional de las instituciones de seguridad social.
Contenido Temático - Sistema de Pensiones

Contenido temático por módulo

Inducción Previo al inicio
Inducción al programa académico
27 de febrero de 2026
09:00 a 10:00 horas (Ciudad de México)
M1
Seguridad Social: concepto, evolución y una primera aproximación a las pensiones
03, 05, 10 y 12 de marzo de 2026
Sesiones con docente
M2
Sistemas de pensiones
17, 19, 24 y 26 de marzo de 2026
Sesiones con docente
M3
Diseño de los sistemas de pensiones
07, 09, 14 y 16 de abril de 2026
Sesiones con docente
M4
Nociones básicas de actuaría en un sistema de pensiones
21, 23, 28 y 30 de abril de 2026
Sesiones con docente
M5
Mercados financieros y sistemas de pensiones
05, 07, 12 y 14 de mayo de 2026
Sesiones con docente
M6
Sostenibilidad, reformas y el futuro de los sistemas de pensiones en las Américas
19, 21, 26 y 28 de mayo de 2026
Sesiones con docente
Cuerpo docente - Sistema de Pensiones

Cuerpo docente

Alejandro Ramiro Ortiz de la Cruz Alejandro Ramiro Ortiz de la Cruz
Actuaría

Alejandro Ramiro Ortiz de la Cruz

El Lic. Alejandro Ramiro Ortiz de la Cruz cuenta con una licenciatura en Actuaría por la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), es pasante de la Maestría en Administración de Empresas con especialidad en Data Business and Analytics en la Universidad Internacional de La Rioja. Su formación también incluye un diplomado en Probabilidad y estadística, así como certificaciones en productos financieros y valuación de reservas técnicas en los campos de pensiones, así como de accidentes y enfermedades emitidas por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas (CNSF) de México y cursos sobre contratos de reaseguro impartido por la CNSF y de Productos financieros por la Escuela Bolsa Mexicana. En su rol como Coordinador Técnico central en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ha liderado procesos para la autorización y análisis actuarial de rentas vitalicias, estableciendo una comunicación efectiva con entidades regulatorias como la CNSF, la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (CONSAR) y la Tesorería de la Federación (TESOFE).
Formación académica
Licenciatura en Actuaría (UNAM)
Maestría en Administración de Empresas
Diplomado en Probabilidad y Estadística
Experiencia destacada
Coordinador Técnico Central (IMSS)
Análisis actuarial de rentas vitalicias
CNSF, CONSAR, TESOFE
Fabián Ignacio Hernández Henríquez Fabián Ignacio Hernández Henríquez
Derecho de la Seguridad Social

Fabián Ignacio Hernández Henríquez

El Dr. Fabián Ignacio Hernández Henríquez es abogado por el Colegio Mayor de Nuestra Señora del Rosario, máster en Dirección y gestión de planes y fondos de pensiones por la Universidad de Alcalá y doctor en Filosofía del derecho por la Universidad de Navarra. Además, es especialista en Derecho del Trabajo y Relaciones Industriales por la Universidad Externado de Colombia. Fue Gobernador del Colegio de Abogados del Trabajo y la Seguridad Social. Además, cuenta con experiencia en la asesoría jurídica especializada a empresas y particulares en la interpretación y aplicación de la normativa de pensiones y seguridad social, incluyendo la gestión de trámites y reclamaciones ante entidades administradoras. Como docente, cuenta con más de 32 años de experiencia en diversas universidades e instituciones educativas. Actualmente, se desempeña como abogado asesor en materia pensional.
Formación académica
Abogado (Colegio Mayor de Nuestra Señora del Rosario)
Máster en Dirección y Gestión de Planes y Fondos de Pensiones
Doctor en Filosofía del Derecho
Especialista en Derecho del Trabajo
Experiencia destacada
Gobernador del Colegio de Abogados del Trabajo
Abogado asesor en materia pensional
Más de 32 años como docente
Gabriel Badillo González Gabriel Badillo González
Economía y Políticas Públicas

Gabriel Badillo González

El Mtro. Gabriel Badillo González es licenciado en Economía y maestro en Desarrollo y políticas públicas por la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM). Se ha especializado en el ámbito de la seguridad social y los mercados de trabajo. Cuenta con amplia experiencia como docente, ha participado en congresos, seminarios y actividades de difusión académica, compartiendo hallazgos y fortaleciendo el diálogo con la comunidad académica y el público en general. Entre sus publicaciones más recientes podemos mencionar los textos "Los dilemas ante la construcción de un Estado de bienestar ¿Hacia la construcción de un Estado de Bienestar en México?", y "Análisis del Objetivo de Desarrollo Sostenible 8.6 en materia de reducción de la proporción de jóvenes que no estudian, no trabajan ni reciben capacitación en México". Actualmente, estudia un doctorado en Estudios de género en la UNAM y es Técnico Académico Asociado "C" de tiempo completo en el Instituto de Investigaciones Económicas de la UNAM.
Formación académica
Licenciatura en Economía (UNAM)
Maestría en Desarrollo y Políticas Públicas
Doctorado en Estudios de Género (UNAM)
Experiencia destacada
Técnico Académico Asociado (UNAM)
Instituto de Investigaciones Económicas (UNAM)
Publicaciones recientes
"Los dilemas ante la construcción de un Estado de bienestar ¿Hacia la construcción de un Estado de Bienestar en México?"
"Análisis del Objetivo de Desarrollo Sostenible 8.6 en materia de reducción de la proporción de jóvenes que no estudian, no trabajan ni reciben capacitación en México"
Javier Paitán Martínez Javier Paitán Martínez
Derecho Laboral y de la Seguridad Social

Javier Paitán Martínez

El Mtro. Javier Paitán Martínez es abogado por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos (UNMSM), maestro y especialista en Derecho del trabajo y de la seguridad social por la Pontificia Universidad Católica del Perú (PUCP). Trabajó como abogado asociado en Estudios Jurídicos Rodríguez Angobaldo Abogados y Gonzales & Asociados – Consultores Laborales: Member of Littler Global. Cuenta con más de 10 años de experiencia en el sector público y privado, así como en la investigación académica, en temas de derecho del trabajo y de la seguridad social. Entre sus publicaciones recientes destaca la autoría de "¿Estamos protegidos en la vejez? Jubilación, deslaboralización y modelo para armar" y la coautoría de "El Decreto Ley N.° 20530. 50 Años después. Luces y sombras del Régimen Previsional de los Servidores Públicos" y "El derecho a la seguridad social". Actualmente, es consultor jurídico del Ministerio de Relaciones Exteriores (MRE), docente de la Facultad de Derecho de la PUCP y miembro de la Red Iberoamericana de Investigación en Seguridad Social (RIISS).
Formación académica
Abogado (UNMSM)
Maestro en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Especialista en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Experiencia destacada
Consultor jurídico del Ministerio de Relaciones Exteriores (Perú)
Docente de la Facultad de Derecho (PUCP)
Miembro de la Red Iberoamericana de Investigación en Seguridad Social
Publicaciones recientes
"¿Estamos protegidos en la vejez? Jubilación, deslaboralización y modelo para armar"
Coautor de "El Decreto Ley N.° 20530. 50 Años después. Luces y sombras del Régimen Previsional de los Servidores Públicos"
Coautor de "El derecho a la seguridad social"
José Gabriel Martínez González José Gabriel Martínez González
Economía y Políticas Públicas

José Gabriel Martínez González

El Dr. José Gabriel Martínez González es economista egresado del Instituto Tecnológico Autónomo de México (ITAM), Maestro en Economía por la Universidad de Chicago y Doctor en Filosofía. Trabajó en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) como director de planeación y director de planeación y finanzas; en la Secretaría de Comercio y Fomento Industrial coordinó la Unidad de Desregulación Económica; y fue Secretario General de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS). Es autor de diversos textos sobre sistemas de seguridad social en América, también ha coescrito estudios que combinan ciencias físicas con economía, aportando un enfoque interdisciplinario. Sus publicaciones más recientes son "Las Brechas del Cáncer" y "El valor de la longevidad: un análisis internacional". Actualmente, es profesor de Economía de la regulación, Organización industrial y Economía laboral, y director de maestría en Políticas públicas en el ITAM.
Formación académica
Economista (ITAM)
Maestro en Economía (Universidad de Chicago)
Doctor en Filosofía
Experiencia destacada
Director de Planeación y Finanzas (IMSS)
Secretario General (CISS)
Profesor de Economía (ITAM)
Publicaciones recientes
"Las Brechas del Cáncer"
"El valor de la longevidad: un análisis internacional"
Rodrigo Alberto Castillo Sarmiento Rodrigo Alberto Castillo Sarmiento
Actuaría y Seguridad Social

Rodrigo Alberto Castillo Sarmiento

El Mtro. Rodrigo Alberto Castillo Sarmiento es licenciado en Economía y Administración pública; especialista en Seguros y seguridad social por la Universidad de La Sabana y en Técnicas actuariales de la seguridad social por la Universidad de Buenos Aires; maestro en Ciencias económicas por la Universidad Nacional de Colombia y en Gestión actuarial de la seguridad social por la Universidad de Buenos Aires. Su formación académica se complementa con un diplomado en Metodología de la investigación cuantitativa en la Universidad Nacional de Colombia. Fue consultor actuario en el Ministerio de Hacienda y Crédito Público y vicepresidente de operaciones en la Administradora Colombiana de Pensiones (Colpensiones). Además, ha sido docente e investigador en el Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social (CIESS). Es autor de capítulos de libros, entre los que se puede destacar "Modelos de seguridad social: valuación actuarial, financiamiento y sostenibilidad" y "Estructura y comportamiento reciente del sistema pensional colombiano". Actualmente, es actuario senior de Seguridad Social Colombia, asesor externo de la Administradora de los Recursos del Sistema General de Seguridad Social en Salud (ADRES) y profesor en la Universidad de la Sabana y el CIESS.
Formación académica
Licenciado en Economía y Administración Pública
Especialista en Seguros y Seguridad Social
Maestro en Ciencias Económicas
Maestro en Gestión Actuarial de la Seguridad Social
Experiencia destacada
Consultor Actuario (Ministerio de Hacienda y Crédito Público)
Vicepresidente de Operaciones (Colpensiones)
Actuario Senior de Seguridad Social Colombia
Publicaciones recientes
"Modelos de seguridad social: valuación actuarial, financiamiento y sostenibilidad"
"Estructura y comportamiento reciente del sistema pensional colombiano"
Requisitos - Sistema de Pensiones

Requisitos y Acreditación

Requisitos Tecnológicos

  • Equipo de cómputo
  • Conexión a Internet: banda ancha
  • Navegador: Chrome, Firefox o Safari en sus versiones actualizadas
  • Acceso a la plataforma Zoom y/o Meet
  • Altavoces y micrófono
  • Cámara Web
6 requisitos

Habilidades del Participante

  • Uso de herramientas de comunicación en línea como correo electrónico, foros de discusión, chats, etc.
  • Uso de programas de videollamadas y reuniones virtuales.
  • Manejo de Word.
  • Uso de cámara web y micrófono.
  • Uso de navegadores web.
  • Gestión de archivos y carpetas.
  • Uso de motores de búsqueda y bases de datos de bibliotecas.
  • Deseable: conocimiento en plataformas educativas como Moodle.
8 habilidades

Requisitos de Acreditación

  • Cumplir, al menos, con el 80% de asistencia a las sesiones síncronas programadas y participar activamente en estas.
  • Entregar oportunamente las actividades de evaluación, conforme a las indicaciones de cada docente.
  • Obtener una calificación mínima general de 8.0.
3 requisitos

Proceso de Acreditación

80% de asistencia mínima
Entrega de todas las actividades
Calificación mínima de 8.0
Burbuja Flotante de Ayuda - Sistema de Pensiones
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Testimonios - Curso Estadística Aplicada

Testimonios de participantes

MG
María González
Directora de Análisis de Datos, Ministerio de Seguridad Social

El curso me ha proporcionado herramientas estadísticas fundamentales para mi trabajo en el análisis de políticas de seguridad social. Los instructores son expertos y el enfoque práctico es excelente.

CR
Carlos Rodríguez
Investigador, Instituto de Estudios Económicos

Como economista, este curso me ha permitido aplicar métodos estadísticos avanzados a mis investigaciones sobre sostenibilidad de sistemas de pensiones. Totalmente recomendado.