Objetivo general

Examinar los mecanismos y modelos de aseguramiento económico, financiero y prestacional relativo a las contingencias sociales, particularmente en cuanto a la sustitución del ingreso en la vejez, considerando las variables demográficas, financieras, laborales, tecnológicas y medio ambientales de los países, para participar de manera efectiva en la revisión y evaluación de los sistemas pensionales en las Américas.

Dirigido a

Interesados, funcionarios y profesionales en áreas relacionadas con seguridad social, administración pública, políticas públicas, administración y operación de pensiones, gestión de instituciones de seguridad social, planificación y políticas sociales; que requieran fortalecer y actualizar sus conocimientos en el entendimiento, evaluación y transformación de los sistemas de pensiones.

Alcance

El Diplomado permitirá a la persona participante, conocer de manera efectiva los elementos teóricos y técnicos de los sistemas de pensiones en sus diversas dimensiones y su importancia para el logro de una vida digna.

Objetivo de Aprendizaje

Al finalizar el diplomado, los participantes podrán realizar un análisis comparado de los modelos de pensiones en la región de las Américas, mediante la aplicación de conocimientos jurídicos, administrativos, económicos, técnicos y financieros, que les permitirán además aportar en el diseño de sistemas de pensiones robustos y funcionales que tomen en consideración los contextos particulares de sus países.

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